توضح منصة أبشر طريقة تجديد الإقامة للعامل والشروط اللازمة لعام 2023
توضح منصة أبشر طريقة تجديد الإقامة للعامل والشروط اللازمة لعام 2023

توضح منصة أبشر طريقة تجديد الإقامة للعامل والشروط اللازمة لعام 2023 ، يبحث العديد من المقيمين داخل حدود المملكة العربية السعودية عن خطوات وطرق تجديد الإقامة للعامل قبل انتهاء صلاحيته لتجنب التعرض لأي غرامات مالية لعدم التجديد في الوقت المحدد ، ولهذا السبب المملكة العربية السعودية قدمت وزارة الداخلية هذه الخدمة إلكترونيا من خلال أكبر المنصات الرقمية في المملكة وهي منصة أبشر الإلكترونية ، حيث تقدم المنصة كافة خدماتها وفق الشروط التي تضعها وزارة الداخلية ، دون الحاجة إلى ذهاب الأفراد إلى أي من مكاتب الجوازات أو حتى الجهات الحكومية المتعاملة بها.

طريقة تجديد الإقامة للعامل عبر منصة أبشر

تعمل منصة أبشر الإلكترونية تحت إشراف وزارة الداخلية السعودية ، لذا فهي تقدم العديد من الخدمات حيث تتلقى آلاف طلبات التأشيرات وجوازات السفر كل يوم ، بالإضافة إلى تجديد تصاريح الإقامة للمقيمين داخل حدود المملكة العربية السعودية ، وكذلك تجديد الإقامة للعامل حيث أصبح من الممكن الآن التوسع من خلال المنصة من خلال الخطوات التالية:

  • الدخول إلى بوابة أبشر.
  • يتم تسجيل الدخول باستخدام اسم مستخدم وكلمة مرور ورقم تعريف وطني.
  • سترسل منصة أبشر رسالة نصية إلى رقم هاتف المستخدم المسجل مسبقًا على موقع المنصة ، وستحتوي هذه الرسالة على رمز تحقق مرئي.
  • سيتم إدراجه ثم الضغط على الخدمات الإلكترونية.
  • ثم حدد الخدمات التي ترعاها.
  • ثم انقر فوق أيقونة تحديث الإقامة.
  • يجب على المستخدم مراجعة جميع التعليمات ثم النقر فوق كلمة “التالي”.
  • ثم يشار إلى اسم الشخص المراد تجديد إقامته.
  • بعد ذلك يتم تحديد الفترة المناسبة لها ، ويتم تحديث البيانات.
  • ثم اضغط على كلمة “تحديث”.
  • سيظهر إيصال سداد جميع الرسوم وسيتم تحديد تاريخ مناسب لاستلام وثيقة الإقامة.

اقرأ أيضا: وزارة الإسكان تحدد رقم سكني الموحد ومن هم المستفيدون من الدعم

ما هي شروط تجديد الإقامة للعامل؟

وضعت وزارة الخارجية في المملكة العربية السعودية عددًا من الشروط التي يجب أن يستوفيها الأشخاص الراغبون في تجديد تصريح إقامتهم ، سواء كانوا مقيمين أو ممثلين ، هذه الشروط هي كما يلي:

  • أن يكون العامل مقيمًا داخل حدود المملكة.
  • صلاحية جواز سفر المقيم.
  • عدم إدراج اسم العامل في عدد العمال المتغيبين عن العمل.
  • يجب أن تكون مسجلة مسبقًا في مكتب الجوازات باستخدام بصمة الموظف وصورته الشخصية.
  • في حالة وجود أي مخالفات لقواعد المرور ، من الضروري ضمان دفعها.

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *